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2019-06-20  |  作者:admin

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运营督导职位需求:3名,高中及以上工作职责:1、根据培训战略要求,研究开发课程,不断更新改进课件;2、组织开展培训需求调研工作,对各类培训项目进行可行性分析,为培训开展提供有效依据;3、完成部分课程的授课带教工作;4、组织完成各类培训项目的准备工作、开班工作以及培训验收考核工作;5、根据培训需求,开展门店员工及新店开业的筹备工作及培训工作;6、负责零售门店的日常运营管理;7、负责新店开业门店督导,业绩提升;8、监管公司展厅货品。

  五、福利待遇:1、扣除五险一金后,每月综合税后工资约4000以上。

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